Humanlike filtra y entrevista candidatos para cada uno de tus clientes, para que tus reclutadores dediquen el día a cerrar colocaciones y no a primeras llamadas.
Cliente: Cadena de retail
6 puestos abiertos · 212 candidatos
Cliente: Fintech
2 puestos abiertos · 41 candidatos
Cliente: Grupo hotelero
14 puestos de temporada · 380 candidatos
Cliente: Logística
3 puestos abiertos · entrevistas finales
El mismo entrevistador de IA y el mismo proceso que nuestro producto de RR. HH., organizados en torno a tus clientes.
Mantén separados los puestos, candidatos e imagen de marca de cada cliente y cambia entre ellos desde un solo acceso.
Cada candidato puede hacer una entrevista con IA por voz, video o teléfono. Recibes un informe puntuado en lugar de una agenda llena.
En los puestos de temporada y de gran volumen se puntúa cada CV, así una lista larga de candidatos sigue siendo manejable.
Cada candidato preseleccionado viene con un informe de entrevista y una ficha de evaluación que puedes compartir, para que los clientes vean por qué está en la lista.
Crea un espacio de trabajo con el nombre y el logo del cliente.
Publica las ofertas y elige qué candidatos hacen una entrevista con IA.
Revisa los informes y comparte los mejores candidatos con tu cliente.
Entrevista a candidatos para clientes de otros países.
Los candidatos eligen una franja para la entrevista entre los horarios que abras.
Cada puesto tiene una página en la bolsa de empleo AllJobs.
La IA avisa a un reclutador cuando un candidato necesita a una persona.
Todavía no. Tú compartes los candidatos y los informes con tus clientes. Un portal para clientes está en nuestra hoja de ruta.
Crea un espacio de trabajo por cliente. Los puestos, candidatos y ajustes quedan dentro de él, y cambias de espacio desde un solo acceso.
Configura el espacio de trabajo de tu primer cliente y haz hoy tus primeras entrevistas con IA.