IA para RR. HH. y reclutamiento

Contrata más rápido con un reclutador de IA en tu equipo.

Humanlike puntúa cada CV, hace las primeras entrevistas por voz, video o teléfono y agenda el siguiente paso. Tu equipo dedica su tiempo a los candidatos que vale la pena conocer.

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  • Entrevistas en 18 idiomas
  • Voz, video y teléfono
  • Cada CV puntuado
humanlike.co/app/candidates

  • Maria P.

    Backend Engineer · puntuación del CV 86

    Puntuado

  • Nikos A.

    Backend Engineer · entrevista en video con IA

    En entrevista

  • Eleni K.

    Asesora comercial · filtro telefónico

    Informe listo

  • Giorgos M.

    Asesor comercial · eligiendo horario

    Reservando
Qué hace

De la candidatura a la preselección, sin tareas tediosas.

Un espacio de trabajo para puestos, candidatos y entrevistas con IA, con una persona a cargo de cada decisión.

Entrevistas con IA por voz, video o teléfono

Los candidatos hablan con un entrevistador de IA cuando les viene bien. Hace tus preguntas, repregunta y redacta un informe puntuado de cada conversación.

  • Salas con avatar en video o solo voz
  • Llamadas de filtro telefónico como paso de cada puesto
  • La IA también puede unirse a una videollamada como invitada

Cada CV puntuado

Cada candidatura recibe una puntuación frente al puesto y una lista de señales de alerta, para que abras primero los perfiles más sólidos.

  • Puntuaciones y señales de alerta en cada candidato
  • Listas de candidatos ordenadas por puesto

Un proceso que avanza solo

Define los pasos una vez por puesto: email, llamada con IA, reserva, oferta. Los candidatos avanzan a medida que completan cada uno.

  • Emails y llamadas automáticos
  • Reserva autónoma en los horarios que abras
  • Fichas de evaluación de entrevistas para tu equipo

Ofertas y contratos firmados en línea

Envía el contrato desde el mismo lugar, recoge la firma electrónica y ambas partes reciben el PDF firmado por email.

  • Firma electrónica con copia en PDF firmada
  • Formularios para la documentación de incorporación
Cómo funciona

Listo en una tarde.

  1. 1

    Publica el puesto

    Redacta el puesto en pocos minutos. Tendrá una página pública en la bolsa de empleo AllJobs.

  2. 2

    Elige los pasos

    Decide qué candidatos hacen una entrevista con IA, un filtro telefónico o reciben un enlace de reserva directo.

  3. 3

    Revisa la preselección

    Lee los informes, compara puntuaciones e invita a las mejores personas a conocer a tu equipo.

También incluido

Todo lo que rodea a la entrevista.

18 idiomas

Haz entrevistas en el idioma que hablan tus candidatos.

Formularios inteligentes

Formularios de candidatura e incorporación con voz, avatar y preguntas condicionales.

Controles de calidad de la IA

Revisa cómo trabaja el entrevistador de IA y corrígelo.

Escalados

Cuando la IA no está segura, pregunta a una persona por Slack, email o en la app.

Casos de uso de RR. HH.

Hecho para tu forma de contratar.

Agencias de selección

Filtra y entrevista candidatos para cada cliente desde un solo acceso y envía preselecciones más rápido.

Mira cómo funciona
Preguntas frecuentes

Tus preguntas, respondidas.

No. Filtra, entrevista y puntúa. Tu equipo lee los informes y toma todas las decisiones.

En 18 idiomas, entre ellos inglés y griego.

Abres franjas horarias en Disponibilidad y los candidatos eligen una desde su enlace. La sincronización con el calendario aún no está disponible.

Cada puesto abierto tiene una página pública en la bolsa de empleo AllJobs y un feed XML que los portales de empleo pueden leer.

Más casos de uso

BDR

Desarrollo de ventas con IA, acceso anticipado

GTM

IA para equipos de go-to-market

Atención al cliente

IA para atención al cliente

Dale ventaja a tu equipo de contratación.

Publica un puesto, invita a tus primeros candidatos y lee hoy tu primer informe de entrevista con IA.

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